作为基层一线的主力军，青年干部只有通过持续学习，不断提升专业本领，并在实践中锤炼能力，才能真正迎接新时代治理的挑战，成为推动社会进步的“多面手”。
深学增智夯根基
社会飞速发展，技术日新月异，基层治理的任务愈加复杂，涉及的领域和层面也越来越广泛，青年干部要应对这些复杂挑战，必须不断学习、与时俱进。只有通过持续学习，才能准确把握新形势下的工作需求，理清复杂局面中的思路，拿出高效解决问题的办法，真正成为基层治理的“活字典”。在新时代的基层治理中，青年干部的学习不仅仅是积累知识，更是提升能力。通过掌握最新政策、学习先进技术，他们能够在工作中更加精准地应对问题，提升工作效率，为基层治理提供更强有力的支持。
精研提能破难题
基层治理任务繁重，涵盖了民生服务、社会稳定、乡村振兴、矛盾调解等多个方面，这些任务都需要系统的思维和专业知识的支撑。青年干部通过持续学习，不仅能提高政策理解力，还能增强技术应用能力和群众工作的实践能力。学得越深、干得越稳，青年干部在基层治理中的底气就越足。学得越深，干得越稳;脑中有数，脚下有路。青年干部“学得深”，群众才“靠得住”。
笃行致用显担当
要推动青年干部持续学习，既需要外部的激励，也需要内在的驱动。一方面，组织部门应通过完善常态化学习机制，为青年干部打造“理论+实务”“线上+线下”相结合的学习平台，定期举办培训、案例教学、实地调研等活动，帮助他们提升综合素质。另一方面，青年干部自身应增强“本领恐慌”意识，把学习当作日常习惯，主动充电，不断提升自我。通过完善学习机制和提升学习效果，青年干部不仅能在知识层面增智，在实践中增能，还能在实际工作中展现出新思路、新方法，真正做到“学以致用”。只有学得扎实、干得出色，青年干部才能在基层治理中做出更大贡献。只有学习力强，治理力才有底气;只有行动力实，服务力才有温度。
青年干部正处于成长的关键时期，学习能力决定了他们的竞争力，实践能力决定了他们的执行力。要用学习夯实根基，通过实践回应群众的期待，在基层书写不平凡的青春答卷。在学中强能、在干中成事，是新时代青年干部成长的必由之路。与其临渊羡鱼，不如退而“强能”;与其慌乱应对，不如沉潜蓄力。让我们在“学中求新、干中求真”中不断提升自我，服务群众，奋勇前行，开创属于新时代青年的时代篇章。(司方明)
